老板趕緊過來把我們倆分開，笑呵呵地對我說：“小顧啊，你不就是嫌年終獎少嗎？你跟我直說不就行了，何必要在公司鬧得這么難看？這樣吧，我個人再拿兩萬塊錢給你，就當是我代表公司給你發(fā)的福利行不行？”
呵呵，說得倒是好聽，也不知道許一甜跟她什么關(guān)系，非要在公司搞不公平這一套，把本該屬于我的業(yè)績安到她頭上。
我直接從包里掏出兩百塊錢甩到老板臉上：“用不著，這年終獎我還就不要了?！?/p>
一旁的劉娟趕緊將我拉走，“不好意思老板，她今天心情不好?！?/p>
她將我拉到茶水間，悄悄咪咪道：“詩晴，別跟他們吵，再吵下去你在公司也要被穿小鞋?！?/p>
“你還不知道呢吧，許一甜是老板的親侄女，兩人一家的，給她發(fā)年終不就等于左兜揣右兜嗎？六十萬那么多，老板肯定給她啊?！?/p>
原來是這樣，可他既然不想給我發(fā)年終獎就別答應(yīng)啊，何必出爾反爾？
我嘆了口氣：“許一甜這個工作水平，我們以后估計不好過啊?！?/p>
晚上回家，我徹夜難眠，想了許久只覺得老板變了，這個公司也變了。
畢業(yè)后，哥哥讓我去他的公司工作，但我當時一腔熱血，一心想著出去鍛煉，于是來到了這個小公司。
我剛來這的時候，公司處于快要倒閉的邊緣，利潤少，收入低，那些大客戶也根本看不上我們的產(chǎn)品。
我努力研究公司現(xiàn)狀，參考顧氏企業(yè)的成功經(jīng)驗，給老板提出了一系列改革方案。
老板雖然不確定能不能行，但給了我足夠的信任，采納了我的意見。
后來，公司慢慢好起來，我又想著總是跟小企業(yè)合作不是長久的辦法，于是便將目光瞄準了哥哥創(chuàng)辦的顧氏企業(yè)。
老板雖然覺得這簡直是天方夜譚，但他還是愿意讓我們拼搏一把。
我沒有靠關(guān)系走后門，而是帶領(lǐng)小組人員加班加點，拿出十二分的努力，最終在一眾競爭對手中脫穎而出，成功拿下顧氏的訂單。
從此我們組成了公司最賺錢的部門，也因為跟顧氏的合作，公司利潤直線上漲。
以前老板工作兢兢業(yè)業(yè)，鐵面無私，可今年，老板卻開始把他家的各種親戚往公司里塞，根本不管能力是否達標。